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Cette publication propose un panorama complet de l’égalité professionnelle en Normandie, chiffres clés à l’appui.

Quatrième édition d’une série d’évènements intitulée « Les Rendez-vous du Carif-Oref » qui se tiendra le lundi 25 mars 2024, de 14 h à 15 h 30.

Le 8e numéro de cette publication bimestrielle s’intéresse aux actifs des métiers de l’agriculture, de la marine et de la pêche.

Le 19 février dernier, un séminaire organisé par le Crefop et le Carif-Oref était dédié à la présentation de l’étude nationale « Les métiers en 2030 » et son focus régional. L’enregistrement est en ligne !

La lettre d’A est une nouvelle publication partagée entre le Carif-Oref de Normandie et Transitions Pro Normandie. Le troisième numéro est consacré au secteur de la logistique et du transport.

Etat des lieux sur l’intégration linguistique des primo-arrivants, qui s’inscrit dans les travaux menés par l’Observatoire des risques d’illettrisme porté par le Centre de ressources illettrisme et analphabétisme (Cria) et la mission Observer du Carif-Oref.

Le 7e numéro de cette publication bimestrielle est consacré au secteur du travail du bois, de l’industrie du papier et de l’imprimerie.

Dernière édition du baromètre qui fait suite au traitement et à l’analyse de l’enquête Post-Formation mise en œuvre par la Dares. Il s’intéresse à l’évolution des réponses obtenues entre les premières et dernières vagues de l’enquête.

Second rapport d’analyse de l’enquête Post-Formation, mise en œuvre par la Dares. Objectif : mieux comprendre les motivations et les attentes des personnes formées en Normandie.

Le Carif-Oref publie un panorama chiffré des perspectives des métiers à l’horizon 2030 en région Normandie.

Deuxième édition d’une série d’évènements intitulée « Les Rendez-vous du Carif-Oref » qui aura pour thème les leviers d’optimisation des parcours des demandeurs d’emploi vers l’insertion professionnelle.

Le 6e numéro de cette publication bimestrielle s’intéresse aux actifs en emploi des métiers de l’informatique et des télécommunications.

Cette étude présente une série d’indicateurs destinée à caractériser les actifs seniors en emploi, par famille de métiers.

Quatrième édition de ce baromètre qui fait suite au traitement et à l’analyse de l’enquête Post-Formation mise en œuvre par la Dares. Il concerne les sortants de formation normands des 3e et 4e trimestres 2021.

Eléments chiffrés 2022 sur les trois étapes de la validation des acquis de l’expérience (VAE) en Normandie : l’entretien conseil PRC, la recevabilité et le passage en jury.